2019四川新华春季毕业生供不应求，逆袭史上最难就业季节

2019年3月28日上午9点30分，四川新华电脑学院举行的“聚力新华·赋能未来” 2019年春季大型互联网人才供需洽谈会，现场“抢人大战”异常火爆。活动现场，四川电视台进行了全程跟踪播报。

本次校园招聘会共有124家优秀用人单位到场，带来1000余个对口工作岗位，541名春季毕业生纷纷到达现场投递简历。

校企签约仪式过后，大型的人才招聘洽谈会正式拉开序幕，各大企业使出浑身解数吸引学生前来咨询投递简历。同学们个个西装革履，神采奕奕，认真而又谨慎地寻找适合自己的岗位和企业。

上午11时许，前来应聘的毕业生将招聘单位的咨询台早已围得水泄不通。据四川新华市场部主任介绍，随着人工智能、大数据迅猛发展，政府和企业吸引人才政策也相继出台，使得IT类企业对人才的需求激增，职业技能人才供不应求。本次校园招聘会，按照“学校搭建平台重点推荐，学生自主择业、主动就业”的原则，我们重点筛选并邀请了信誉好，规模大，待遇高，学生发展空间大的120余家企业来校招聘，其中包含同学们选出的10家金牌企业。就业岗位涵盖了JAVA工程师、UI交互设计师、游戏原画设计、VR室内设计、Python工程师等1000余个对口工作岗位。

在采访中，成都市菡萏怡景装饰设计有限公司HR表示：“四川新华电脑学院的毕业生确实不错，现在公司内很多学生都是从四川新华电脑学院这边招聘过去的，每年新华举办招聘会的时候我们都会来。今年我们公司因扩展市场，急需大批优秀的电脑技术人员”。

同学们和HR沟通交流，招聘场面异常火爆。部分企业现场推出了提高薪金、增加培训、晋升机会等“引才”措施。新华学子与招聘企业从相关岗位职责到技术能力要求再到薪资待遇等进行了面对面的交流与沟通。

校友返校招聘专场

招聘会现场，特设立有12家校友返场招聘专场，他们纷纷回流至母校开展招聘工作，帮助母校学员进行相关就业。招聘会现场签订校企定向班学生30人，让学生提前毕业。雨熙网讯科技有限公司总经理赖以柱是我院优秀毕业生，创业成功的赖总不忘母校，再次返校招聘，双方将在校企合作上进一步合作，为学生搭建更优质的实习、实训、就业平台！

四川新华电脑学院数字艺术设计师班级的一名学生性格幽默，办事不急不躁，他心仪的单位是位于雨熙（网讯）成都科技有限公司，但从来没有联系过。得知雨熙（网讯）的HR来到了双选会场，他和同寝室的同学早早来到现场等候。雨熙（网讯）的招聘人员一到，双方仅谈了数分钟就达成了用人意向。

春季准毕业生何锐杰说：我知道这几年就业形势越来越难，很多大学生都找不到工作。我很感谢学校给我们搭建这样完善的就业服务渠道，今天我收到了五个名企offer，都是我专业对口的岗位，工资在4000以上，我也会继续考察一下。我们平时学到的专业知识和职素课程都很实用，为我今天面试助力不少。我想说，有技能、有学历，未来一定属于我们！

 

双选会截止到下午2点结束，我院创就业指导中心主任在采访中说到，此次双选会有上百家企业参会，为我院应届毕业生提供了包括大数据、软件、设计、电商、动漫游戏等上千个岗位。这些岗位和学校专业紧密挂钩，可以充分发挥学生们的专业技术，真正做到“学以致用”，也让企业找到了最合适的人才。

2019年应届毕业生人数预计高达860万，大学生将面临“更难就业季”。相较于大学生严峻的就业形势，四川新华特设立春季校企定向班，充分缓解了就业生的压力，职业院校毕业的学生因一技之长成为职场争抢“香饽饽”，供不应求。